摘要：
本文将从以下五个角度对“能在加拿大开公司吗”进行论证，包括身份限制、投资政策、劳工许可、商业氛围和市场机会。通过对这些角度的分析和比较，可以得出结论：在加拿大是可以开公司的，并且有着相对宽松的政策和良好的商业环境。
正文：
一、身份限制
在加拿大是以学习为主要身份，根据加拿大移民法规定，可以合法获得执照开展商业活动。然而，开公司需要遵守相关法规和规定，如持有有效的学习许可、符合经济移民任职要求等。
二、投资政策
加拿大对外国人投资政策开放，可以利用自己的投资来开设公司。根据加拿大投资移民计划，可以获得加拿大永久居民身份，进而开设公司。此外，加拿大各个省份也有针对的创业移民项目，为他们提供更多的机会和支持。
三、劳工许可
在开设公司时，需要根据公司需求雇佣员工。加拿大政府为提供了开办公司后的劳工许可，使其能够合法雇佣员工。劳工许可程序相对简单，不需要雇主提供就业市场影响评估（LMIA），使得更便利地进行雇佣。
四、商业氛围
加拿大拥有良好的商业氛围，对创业者非常友好。致力于保护知识产权，加拿大政府对企业提供大量支持和保护措施。此外，加拿大的商业文化注重公平竞争、诚实守信，为创业提供了稳定的环境。
五、市场机会
加拿大作为一个国际化的国家，市场潜力巨大，为提供了广阔的机会。在加拿大开公司，可以充分利用当地多元化的消费需求，开拓国内外市场。尤其是一些重要的产业领域，如科技、金融、医疗等，具有很大的竞争优势。
总结：
综上所述，完全可以在加拿大开公司。加拿大对的投资政策开放、劳工许可简便、商业氛围友好、市场机会广阔等因素都为提供了良好的创业环境。当然，还需要遵守相关规定，明确自己的身份及权益，充分了解当地的法规和市场情况，以确保自己的创业之路能够顺利展开。
